“Los
movimientos que agitan las calles en estos días nos llenan de esperanza
renovada por revertir ese proceso destructor y asegurarnos un mejor porvenir
para los venezolanos. Así será”
Caracas, 13 de agosto de 2022
Para
el momento en que esta nota sea publicada (11-08-2022) se estará realizando una
jornada más de protesta a nivel nacional, convocada por líderes sindicales y
gremiales universitarios con trabajadores de otros sectores de la educación,
salud, empleados, jubilados y pensionados gubernamentales, afectados por las
políticas emitidas en los últimos años por la Oficina Nacional de Presupuesto
(Onapre).
¿Qué es el instructivo Onapre?
Es
una norma creada en marzo pasado por esa oficina, que especifica criterios para
aplicar el incremento salarial decretado unilateralmente por el Ejecutivo en el
primer trimestre de 2022, un instructivo que viola acuerdos de las convenciones
colectivas vigentes y disminuye los montos de las bonificaciones acordadas en
ellos.
En asalto descarado a las normas constitucionales (art. 87 al 97), también registradas en la Ley Orgánica del Trabajo, de los Trabajadores y las Trabajadoras, la Onapre viola principios que establecen:
- (a) que ninguna ley podrá fijar disposiciones que alteren la intangibilidad y progresividad de los derechos y beneficios laborales;
- (b) que es nula toda acción, acuerdo o convenio que implique renuncia o menoscabo de estos derechos;
- (c) que toda medida o acto del patrono contrario a la constitución es nulo y no genera efecto alguno.
Como ejemplos de los recortes inconstitucionales refrendados en el instructivo Onapre, el Colegio de Enfermeras del Distrito Capital protesta recortes de 47 % en sueldos; en el sector universitario se reducen las primas de profesionalización, antigüedad y familiar, y desaparecen las primas de titularidad y la de hijos con discapacidad, ignorando también las tablas de escalafón al mérito.
El
instructivo Onapre también desecha los acuerdos en materia laboral contenidos
en diversas convenciones colectivas, entre ellas, la IV Convención Colectiva
Única de Trabajadores del Sector Universitario, firmada entre el régimen y la Federación de Trabajadores Universitarios
de Venezuela (FTUV), esa organización paralela, creada al margen de las
legítimas asociaciones y sindicatos que históricamente han defendido a sus
representados en las discusiones de contrataciones colectivas universitarias en
el pasado.
¿De cuánto dinero estamos hablando
cuando mencionamos salarios o pensiones?
Ridículas
pensiones mensuales de jubilación, Bs. 135 (aprox. US$ 22 y bajando). Sueldo
quincenal de licenciado recién graduado, Bs. 315 (US$ 52) o de doctor, Bs. 350
(US$ 57). De vez en cuando, aderezados con algún bono que no genera
prestaciones sociales.
¿Son estos sueldos o pensiones
decentes para alguien?
Ni
siquiera intentemos compararnos con las escalas de sueldos, salarios o
pensiones en la región. El resultado será deprimente.
La
gota que ha rebosado el vaso ha sido el arreglo que la FTUV ha convenido con el
régimen para fraccionar el pago del bono vacacional que debió ser honrado en
julio, como es de ley. En acta convenio firmada el 02/08/2022, la FTUV acordó
revisar la cláusula 79, bono vacacional, fraccionando su pago, 25 % a ser
cancelado en tres cuotas, agosto, septiembre y octubre a razón de 10 días por
mes, y el restante 75 % entre enero y julio de 2023…cuando ya se debería estar
tramitando el bono vacacional de ese año y cuando la indetenible inflación
habrá reducido aún más la capacidad de compra de la moneda.
Son
múltiples los comunicados de diversas instituciones en los ámbitos de la salud,
de la docencia en todos los niveles, las asociaciones de jubilados y
pensionados, sindicatos del sector público, que se han pronunciado en contra
del despojo que el régimen, generoso con terceros y mezquino con su propio
pueblo, quiere imponer por encima de las normas constitucionales que están allí
para protegernos.
A
todas estas, el 15 de julio pasado, el Tribunal Supremo de Justicia (TSJ)
admitió dos demandas interpuestas por varias universidades nacionales que
buscan anular el reciente instructivo de la Onapre. Si bien ambas fueron
admitidas, los amparos para lograr la suspensión temporal del instructivo
fueron declarados improcedentes. Hasta el momento, duermen en las gavetas del
TSJ.
Flor
Castillo, miembro de la Federación Venezolana de Maestros, decía en retadora
intervención que «aquí había inclusión…hasta que llegaron ustedes y decidieron que la
educación de los pobres tenía que ser una pobre educación». No solo
pobre, añado, sino ideologizada y ajena a principios de libertad de cátedra y
pensamiento. Habrá que seguir luchando por rescatarlos, porque son derechos
surgidos de conquistas, no dádivas.
Los movimientos que agitan las calles en estos días nos llenan de esperanza renovada por revertir ese proceso destructor y asegurarnos un mejor porvenir para los venezolanos. Así será.
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GIOCONDA CUNTO DE SAN BLAS es
Individuo de Número de la Academia de Ciencias Físicas, Matemáticas y Naturales
(ACFIMAN). Este artículo fue tomado del BLOG: http://giocondasanblas.blogspot.com y fue tomado de la revista semanal: Signos
de los Tiempos.
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